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Unas 170 personas han asistido en Malabo, capital de Guinea Ecuatorial, a las jornadas informativas de puertas abiertas sobre formación que imparte BANGE Business School en colaboración con el Grupo Educativo CEF.- UDIMA.
En declaraciones a CEF.- Media, Fredy Araujo, director de Relaciones Internacionales del Grupo Educativo CEF.- UDIMA, manifestó su satisfacción por la elevada participación en este evento, que tendrá su continuidad con entrevistas personales para fijar y adaptar las mejores formaciones a las personas interesadas.
Estudiantes que se han formado en el Grupo Educativo CEF.- UDIMA, superando con éxito el Máster Universitario en Práctica de la Abogacía, se encuentran entre los seleccionados preferentemente por los principales despachos para consolidar su formación como abogados.
Así consta en el Ranking ‘Universidades y Despachos 2021’, elaborado por El Confidencial, que analiza, por primera vez en España, en qué centros universitarios buscan los grandes bufetes a los futuros abogados.
Despedida del profesor del CEF.- José María Gay de Liébana, por Enrique Cañizares, director del Grupo Educativo CEF.- UDIMA en Barcelona
Este 16 de julio hemos recibido la noticia de que el Doctor José María Gay de Liébana y Saludas ha muerto en Barcelona.
Hemos tendido el privilegio de tener a José María como colaborador en múltiples ocasiones como profesor, conferenciante, ponente y por su notoriedad apadrinando alguna que otra promoción de nuestros alumnos.
La pandemia ha hecho que muchas entidades hayan tenido que reorganizarse, realizando un análisis interno para conocer qué es lo que necesitan y cuáles son sus carencias para poder afrontar esta nueva situación. Esto explica Lorena Cervantes directora de la Bolsa de Trabajo del Grupo Educativo CEF.- UDIMA.
Porque sí, durante 2020 la pandemia ocasionó un descenso “considerable” de las ofertas laborales. El mercado se vio afectado negativamente, dejando ver una gran incertidumbre en el mundo laboral.
Tribuna de opinión de José Lominchar, profesor del Grado en Dirección y Gestión de RRHH, entre otras disciplinas académicas en la Universidad a Distancia de Madrid, UDIMA y el CEF.- Centro de Estudios Financieros, en la que analiza los pros y contras de una redacción de la jornada laboral, y si ello es viable hoy en España.
No estamos ante un debate nuevo, las reivindicaciones, luchas, propuestas para reducir la jornada laboral no son patrimonio de la actualidad; podemos remontarnos a principio de siglo. Ni tampoco hace falta remontarnos tanto en el tiempo. Ya dentro de nuestra democracia el gobierno del presidente Felipe González aprobó en 1982 que la jornada laboral máxima no podía superar las 40 horas semanales.
La Asociación de Antiguos Alumnos del CEF.- y la UDIMA lleva desde 1993 ampliando la relación de sus estudiantes con el Grupo Educativo. Para ello la Alumni+ ofrece un paquete de servicios y descuentos que buscan "el beneficio de sus asociados en todos los ámbitos", según destaca a CEF.- Media su presidenta, María José Leza.
Alberto Orellana
Desde el pasado junio la asociación se reconoce con el nombre de Alumni+ CEF.- UDIMA, con la intención de "reflejar fielmente el valor de servicio premium" que disfrutan los miembros, comenta Leza. Con este cambio, añade, se pretende "reforzar el sentimiento de pertenencia" a una institución educativa "con bagaje y de calidad".
Se lo conoce como ‘ajuste en frontera’ y se presenta como un instrumento que equilibre la voluntad de la Unión Europea por promover un espacio más sostenible y medioambientalmente más saludable, todo ello sin alterar el desarrollo económico.
Este jueves 1 de julio, la profesora del CEF.- Centro de Estudios Financieros y de la Universidad a Distancia de Madrid, UDIMA, Carmen Cámara, especialista en fiscalidad empresarial, ha participado en el Curso de verano ‘Sistema fiscal y transición ecológica’ organizado por la Universidad Internacional Menéndez Pelayo en colaboración con el Instituto de Estudios Fiscales con una ponencia titulada ‘Los ajustes medioambientales en frontera’.
España cuenta con 2.710.405 empleadas y empleados públicos, de los que 1.616.211 (59,63%) trabajan en el Sector Público de las Comunidades Autónomas, 579.680 (21,39%) en el Sector Público de la Administración Local y 514.514 (18,98%) en el Sector Público del Estado.
Redacción CEF.- Media/Comunicación Ministerio de Política Territorial y Función Pública
Así lo recoge el último Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas (BEPSAP), correspondiente a enero 2021, que publica el Ministerio de Política Territorial y Función Pública, desde varias perspectivas: distribución territorial, género o edad, desglosando también los efectivos por ministerios, organismos autónomos o agencias estatales y con un espacio específico para docencia no universitaria y universidades.
Así lo contempla el Plan de Actividad de la CNMV para 2021 que, a juicio del profesor del CEF.- José María Alcañiz, presenta, en el apartado de mejoras en su funcionamiento, “una inquietud por la transformación digital, innovación, mejora de la competitividad, de la eficiencia, accesibilidad y transparencia”.
José María Alcañiz es profesor de Derecho Bancario del CEF.-
Respecto a los objetivos 2021 reflejados en el Plan de Actividad de la CNMV para 2021, al profesor Alcañiz los de este año le parecen “coherentes” con la función que por ley debe de desarrollar la CNMV “y en concreto me parecen adecuadas para el entorno actual de mercados y los nuevos retos ante los que empresas de servicios de inversión y clientes se encuentran”.
