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Curso Monográfico sobre Práctica en Due Diligence Laboral

 
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Presentación y Objetivos

Objetivos:

Proporcionar a los alumnos los conocimientos prácticos necesarios para llevar a cabo, paso a paso, un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social mediante la elaboración de un informe.

Dirigido a:

Graduados sociales, diplomados en Relaciones Laborales y abogados con una base de conocimientos en materia laboral y de seguridad social que estén interesados en aprender, de forma muy práctica, los pasos para realizar una auditoría laboral y poder ofrecer así este servicio a sus empresas cliente.

Objetivos:

Proporcionar a los alumnos los conocimientos prácticos necesarios para llevar a cabo, paso a paso, un análisis y revisión de la situación de una empresa desde el punto de vista del cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales y de seguridad social mediante la elaboración de un informe.

Dirigido a:

Graduados sociales, diplomados en Relaciones Laborales y abogados con una base de conocimientos en materia laboral y de seguridad social que estén interesados en aprender, de forma muy práctica, los pasos para realizar una auditoría laboral y poder ofrecer así este servicio a sus empresas cliente.

  • Programa
    • Análisis del cumplimiento de las obligaciones en materia de seguridad social
    • Análisis del proceso de contratación y modalidades contractuales aplicadas a los trabajadores
    • Análisis de la política retributiva y condiciones salariales de los trabajadores
    • Análisis del cumplimiento de la normativa en materia de seguros sociales
    • Análisis de los órganos de representación legal de los trabajadores
    • Análisis del cumplimiento de las obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales
    • Análisis de los procedimientos administrativos y judiciales que tuviere en curso la empresa
  • Metodología y Materiales

    Presencial

    Se imparte exclusivamente en la modalidad de FORMACIÓN PRESENCIAL.

  • Precio y calendario

    Calendario presencial

    Sede Fecha de inicio Horario Fecha de fin Duración
    Valencia 25 de octubre de 2019 Viernes, de 16,30 a 20,30 h 20 de diciembre de 2019 28 horas lectivas

    Precios

    Tarifas vigentes para el curso 2019-20.

    15% de descuento para los miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos ACEF.- UDIMA*

    Modalidades Pago único Pago fraccionado
    Presencial 560 € 567 € en 3 plazos de 189 €

    Formas de pago

    Pago único: Se abonará en un solo plazo por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula.

    Pago fraccionado: Por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula. El desglose del pago fraccionado es el siguiente:

    Calendario de Plazos

    • Primer pago, en los cinco días hábiles siguientes de la realización de la matrícula.
    • Segundo pago al inicio del curso.
    • Tercer pago y siguientes, en los cinco primeros días de cada mes correspondiente.

    La forma de pago de honorarios de los alumnos extranjeros tiene su propio procedimiento que puede consultar en el Departamento de Relaciones Internacionales.

  • Profesorado

    Valencia

    Amparo Bru Mundi.
    Amparo Bru Mundi
    Amparo es licenciada en Derecho y ADE, máster executive en Derecho Empresarial por el Centro de Estudios Garrigues y máster en Dirección de RR. HH. por EAE Business School. Antes de desempeñar su actual labor como abogada laboralista en Cuatrecasas, ha trabajado en Garrigues y como responsable del Departamento Laboral en Cas Legis.
    Ángela Todolí Barranca.
    Ángela Todolí Barranca
    Ángela es licenciada en Derecho y está en posesión del Curso Superior en Seguridad Social y Derecho Laboral del CEF.-. En la actualidad es abogada en Cuatrecasas.
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