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Seminario sobre Tiempo de Trabajo, Permisos, Vacaciones y Gestión del Absentismo Laboral

Presentación y Objetivos

Tras la aprobación del Real Decreto-Ley 8/2019, de 8 de marzo y tras los recientes pronunciamientos judiciales tanto de los tribunales españoles como del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, puede afirmarse, sin lugar a dudas, que la regulación del tiempo de trabajo en el ordenamiento jurídico laboral español ha sufrido una reforma material de extraordinaria importancia e intensidad. La reforma impone necesariamente que todo profesional dedicado a las áreas empresariales de Recursos Humanos, Relaciones Laborales y Asesoramiento Jurídico-Laboral se actualice en la realidad actual de la regulación del tiempo de trabajo y el régimen de regulación de los periodos de descanso y vacaciones, así como en la consideración de los permisos retribuidos de regulación estatutaria y convencional.

Dirigido a:

Abogados, graduados sociales o responsables de recursos humanos y todos aquellos profesionales que quieran profundizar en esta materia.

Tras la aprobación del Real Decreto-Ley 8/2019, de 8 de marzo y tras los recientes pronunciamientos judiciales tanto de los tribunales españoles como del Tribunal de Justicia de la Unión Europea, puede afirmarse, sin lugar a dudas, que la regulación del tiempo de trabajo en el ordenamiento jurídico laboral español ha sufrido una reforma material de extraordinaria importancia e intensidad. La reforma impone necesariamente que todo profesional dedicado a las áreas empresariales de Recursos Humanos, Relaciones Laborales y Asesoramiento Jurídico-Laboral se actualice en la realidad actual de la regulación del tiempo de trabajo y el régimen de regulación de los periodos de descanso y vacaciones, así como en la consideración de los permisos retribuidos de regulación estatutaria y convencional.

Dirigido a:

Abogados, graduados sociales o responsables de recursos humanos y todos aquellos profesionales que quieran profundizar en esta materia.

  • Programa

    Tiempo de trabajo

    • ¿Qué se entiende por tiempo de trabajo efectivo? Análisis de la normativa de referencia
    • ¿Cómo computar el tiempo de trabajo? Análisis de los últimos pronunciamientos judiciales
    • Jornada ordinaria, horas extraordinarias y distribución irregular de la jornada: análisis de los principales interrogantes en la materia
    • Trabajo nocturno, trabajo a turnos y ritmo de trabajo
    • Cuestiones esenciales del trabajo a tiempo parcial
    • Régimen de descanso semanal, diario y entre jornadas

    Permisos retribuidos

    • Análisis de los últimos pronunciamientos judiciales. Especial atención a:
    • Dies a quo de la fecha de disfrute de los permisos: ¿cuándo deben empezar a computar?, ¿hasta cuándo?, ¿y si coinciden con descanso semanal o vacaciones?
    • El permiso por hospitalización: ¿desde cuándo puede disfrutarse?, ¿hasta cuándo?
    • El permiso por lactancia
    • Análisis de los principales interrogantes que se plantean en el día a día de las empresas

    Vacaciones

    • Análisis de la regulación
    • Situaciones que devengan o no derecho a vacaciones: IT, maternidad, riesgo, ERTE: análisis de la jurisprudencia reciente
    • ¿Cómo deben retribuirse?

    Absentismo laboral. Consecuencias y tipos

    • Criterios de clasificación de las ausencias
    • Absentismo justificado. Marco legal:
        • Supuestos contemplados
        • Ausencias y permisos
        • Suspensiones del contrato de trabajo
        • Extinción del contrato de trabajo
    • Absentismo injustificado
        • Concepto
        • Clasificación

    El absentismo laboral por incapacidad laboral

    • Definición
    • Contingencias comunes
    • Contingencias profesionales
    • El control y seguimiento de los procesos

    Cálculo y control del absentismo laboral

    • Indicadores de medición del absentismo laboral
    • Costes del absentismo laboral
    • Formas de control del absentismo laboral
  • Metodología y Materiales

    Presencial

    Se imparte exclusivamente en la modalidad de FORMACIÓN PRESENCIAL.

  • Precio y calendario

    Calendario presencial

    Sede Fecha de inicio Horario Duración
    Valencia 28 de noviembre de 2019 Jueves, de 17 a 21 h 4 horas lectivas

    Precios

    Modalidades Pago único
    Presencial 180 €

    Forma de Pago

    Pago único: Se abonará en un solo plazo por domiciliación bancaria, facilitando dichos datos en el momento de formalizar la matrícula.

  • Profesorado

    Valencia

    Soraya Muñoz Carreras.
    Soraya Muñoz Carreras
    Soraya es licenciada en Derecho, abogada y desempeña su labor profesional como directora del Departamento Laboral de Grant Thornton.
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