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Dom, 17/03/2024

En un mundo “infoxicado” (con mucha información que puede provocarnos reacciones casi alérgicas), una pregunta importante es qué hacemos con todos esos datos que nos llegan de nuestros clientes por diferentes vías o que están ahí, a nuestro alcance, y los desperdiciamos. ¿Cómo los recopilamos, procesamos y encontramos salidas útiles? ¿Cómo logramos tener información relevante a partir de estos?

Por Sandra Madiedo Ruiz

Sí, esos datos, por sí solos, no constituyen la información que necesitamos para entender qué consumen y cómo los hacen los clientes. Tampoco, qué procesos podemos mejorar para ser más eficientes y lograr las ventajas competitivas. Es ante estas dudas cuando aparecen en escena los sistemas de información para ayudarnos y quitarnos tantos dolores de cabeza.

Lun, 04/03/2024

El departamento de Recursos Humanos de una empresa es clave para su desarrollo y éxito. A lo largo de estos años, ha evolucionado notablemente, ya que la manera de aproximación que se hace de los empleados y cómo conseguir talento para una empresa ha cambiado con la irrupción de las redes sociales y de las nuevas tecnologías. Estas evoluciones, algunas de las cuales se han observado con mayor énfasis en España en los últimos años, son determinantes para comprender la dirección que toma el ámbito laboral y cómo los profesionales pueden adaptarse para mantenerse competitivos.

Redacción CEF.- Media

La automatización y la transformación digital continúan marcando el pulso de las estrategias de recursos humanos. Empresas en España han implementado sistemas avanzados para realizar tareas rutinarias, lo que impacta directamente en roles operativos. Esto sugiere que la capacidad de adaptarse a nuevas tecnologías y adquirir habilidades digitales se convierte en un elemento clave para la empleabilidad. Los profesionales que buscan destacarse deben considerar la formación continua en áreas como inteligencia artificial, análisis de datos y ciberseguridad.

Lun, 12/02/2024

En la era de la información y la tecnología, la ciencia de datos se ha convertido en una herramienta crucial para el éxito de las empresas en todo el mundo. En toda empresa, esta disciplina desempeña un papel fundamental al proporcionar información valiosa y perspicaz que impulsa nuestras operaciones y toma de decisiones.

Por Sandra Madiedo Ruiz

La ciencia de datos es un campo interdisciplinario que utiliza métodos científicos, procesos, algoritmos y sistemas para extraer conocimientos y perspectivas de conjuntos de datos.  

Mar, 06/02/2024

Rafael Llanes Ontiveros ocupa cargos de responsabilidad en diversas empresas relacionadas con la innovación y la tecnología. Es especialista en transformación digital y automatización de procesos a través de RPA, cloud, inteligencia artificial, big data, machine learning, language understanding, etc. y compagina la gestión de su propio grupo empresarial (la consultora digital SkyView) con la pertenencia al consejo asesor de varias startups. Desde este mes de febrero además es profesor del Curso para Aumentar la Productividad Mediante Inteligencia Artificial del CEF.- Hablamos con él sobre todo lo que podemos mejorar ya mismo usando la IA.

Redacción CEF.- Media

  • ¿Por qué la IA es un “catalizador fundamental” de la productividad empresarial?

La inteligencia artificial se está perfilando como una revolución en la manera en que trabajamos, introduciendo una era dominada por asistentes digitales. Estos asistentes, a través de la inteligencia artificial, nos ofrecen una mano invisible que gestiona nuestras agendas, elabora presentaciones y analiza datos en hojas de cálculo, entre otras tareas. 

Jue, 14/12/2023

La Asociación Nacional de Centros y Proveedores de e-Learning (ANCYPEL) presentó este jueves en la sede del Grupo Educativo CEF.- UDIMA la obra ‘Buenas Prácticas de e-Learning XXIII’, coordinada por Julio Cabero Almenara, catedrático de Didáctica y Organización Escolar de la Universidad de Sevilla.

Redacción CEF.- Media/ Comunicación ANCYPEL

El acto contó con la participación del presidente del Grupo Educativo CEF.- UDIMA, Arturo de las Heras, en su doble condición de ANCYPEL, quien puso en valor una obra orientada, sobre todo, a mejorar las competencias digitales de docentes de todos los niveles educativos.

Lun, 06/11/2023

ChatGPT y GPT-4: utilidades en el sector jurídico, funcionamiento, limitaciones y riesgos es el título del trabajo de investigación con el que Francisco Julio Dosal Gómez y Judith Nieto Galende han obtenido un premio Accésit en la categoría de Educación y Nuevas Tecnologías en el Premio Estudios Financieros 2023. Preguntamos a sus autores por los entresijos del trabajo premiado.

Por Redacción CEF.- Media

Resumen de su carrera investigadora

En el año 2022, Francisco Julio Dosal Gómez y Judith Nieto Galende accedieron al programa de Máster en Práctica Jurídica, Especialidad en Derecho Internacional de los Negocios del Centro de Estudios Garrigues. Desde entonces, la actitud crítica de ambos, así como su creciente interés por la investigación y la divulgación, ha llevado a estos dos autores al desarrollo de diversas líneas de investigación en materias de especial relevancia para la práctica profesional de la abogacía; abordando, en su estudio, algunos de los principales desafíos para la profesión derivados de los rápidos avances en el campo de la inteligencia artificial.

Lun, 10/04/2023

El Centro de Estudios Financieros ha creado en su página corporativa www.cef.es un espacio propio para su editorial, donde poder ofrecer información sobre su funcionamiento y los productos editoriales que edita, además de servir de presentación de la misma y de su ya dilatada historia.

Por Jorge Rejón

También tiene el objetivo de servir de punto de información y contacto para todos aquellos autores que quieran enviar sus manuscritos a la editorial, en especial obras técnicas relacionadas con las temáticas que suele publicar el CEF.-, y de igual manera de aquellas obras relacionadas con los campos de estudio de la Universidad a Distancia de Madrid, UDIMA.

Lun, 10/04/2023

Para dominar el big data, hay algunas reglas de oro que se deben seguir. La primera regla es comenzar con lo simple y utilizar los datos existentes. Es esencial enfocarse en el negocio y en lo que se quiere lograr. Esto, para empezar.

Redacción CEF.- Media

La segunda regla es capturar los datos correctos en lugar de simplemente recopilar más datos. Además, es importante establecer objetivos claros y específicos para la recopilación y análisis de datos. Otra regla importante es utilizar herramientas de análisis de datos eficaces y modernas.

Además, se debe contar con el personal adecuado y capacitado que pueda manejar y analizar los datos. Por último, es fundamental mantener la calidad de los datos y garantizar que sean precisos y confiables.

Lun, 23/01/2023

El Big Data es una herramienta fundamental para las empresas para afrontar la transformación digital. La digitalización de los procesos empresariales conlleva una cantidad de datos que requiere una gran capacidad de almacenamiento y una amplia capacidad para su análisis. Esto es lo que ofrece el Big Data.

Redacción CEF.- Media

El Big Data permite a las empresas recopilar, almacenar y analizar enormes cantidades de datos, lo cual les da una gran ventaja competitiva. Las empresas pueden obtener información precisa sobre sus clientes, tendencias de mercado, el comportamiento de los consumidores, etc., lo que les ayuda a tomar mejores decisiones estratégicas.

Vie, 10/06/2022

El presidente fundador del Grupo Educativo CEF.- UDIMA, Roque de las Heras, animó este jueves a los alumnos de Campus Talento, el programa formativo que en Castilla-La Mancha impulsan la Fundación Eurocaja Rural y el CEF.- Centro de Estudios Financieros, a seguir la estela de Rafa Nadal, cuyo éxito se funda en su “trabajo permanente en los entrenamientos, y luego en los torneos, donde el deportista mallorquín no se permite nunca el decaimiento”.

Por Luis Miguel Belda

“A vosotros”, les trasladó en este contexto Roque de las Heras a los alumnos, “os pido dedicación máxima al estudio y esfuerzo constante sin permitiros caer en el desánimo”.

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